4. Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из местного бюджета, расположенных на территории муниципального образования «Медвежьегорский муниципальный район»Толвуйского сельского поселения, и прибывшим в соответствии с этими договорами из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
•	единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных
тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним
члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной
тарифной ставки) работника;
•	оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории
Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза
багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше
тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом;
•	оплачиваемый   отпуск   продолжительностью   семь   календарных   дней   для
обустройства на новом месте.
Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа членов семьи сохраняется в течение одного года со дня заключения работником трудового договора в данной организации в указанных районах и местностях.
Гарантии и компенсации, предусмотренные в настоящем пункте, предоставляются работнику организации, финансируемой из местного бюджета муниципального образования «Медвежьегорский муниципальный район» Толвуйского сельского поселения, только по основному месту работы.